Контроль за компьютерами сотрудников вызывает много вопросов, как со стороны руководителей, так и со стороны персонала. Зачем надо контролировать компьютеры работников? Как вести контроль эффективно? Ответы на эти вопросы узнайте в статье.

Компьютер для современного человека стал просто незаменимым инструментом. Он используется повсеместно, на государственной службе, производстве, в частном бизнесе. Компьютеры значительно облегчили жизнь работникам, ведь с их помощью можно решить практически любые задачи. Сложно представить себе жизнь без этого инструмента.

Однако есть и другая сторона медали. Дело в том, что насколько компьютеры облегчили работу и жизнь, настолько же и усложнили. Ведь, кроме всесторонней помощи, компьютеры также являются огромным источником отвлечения.

Различные онлайн-игры, социальные сети, постоянный поток новостей, видеороликов – это далеко не полный список вещей, на которые сотрудники тратят значительную часть своего рабочего времени. Все это, безусловно, снижает производительность и продуктивность трудового коллектива. Именно поэтому контроль за компьютерами сотрудников становится все более актуальным вопросом.

Контроль за компьютерами сотрудников – стоит задуматься

Сегодня многие руководители не придают этому значения, а зря. Ведь каждый сотрудник получает оплату за время, проведенное на работе и не факт, что это время было продуктивным.

Статистика показывает, что на непродуктивные занятия за компьютером сотрудник, в среднем, тратит 1,5-2 часа рабочего времени в день. Получается, руководитель оплачивает персоналу около 40 часов в месяц за то, что те общаются в социальных сетях и просматривают видеоролики. Чтобы избежать подобного расточительства, следует организовать контроль за компьютерами сотрудников.

Некоторые работники могут воспринять это негативно, якобы такой контроль ущемляет их права и руководство, таким образом, вмешивается в их личную жизнь. Однако это не так. Во-первых, следует помнить, что компьютер на работе является собственностью предприятия.

А значит начальство вправе устанавливать на него тот софт, который посчитает нужным. Во-вторых, открытый контроль за компьютерами сотрудников не имеет ничего общего со шпионажем и вмешательством в личную жизнь. В конце конкцов, почему в оплаченное рабочее время должны решаться вопросы, касающиеся личной жизни?

Как вести контроль за компьютером?

Сделать это можно установив программу для учета времени Yaware.TimeTracker. Её работа заключается в автоматической фиксации всех действий сотрудника за компьютером. В конце каждого дня руководитель получает подробный отчет, в котором отмечено все, чем занимался сотрудник за компьютером в рабочее время. Более того, работник также может получить доступ к статистике, чтобы проанализировать свой рабочий день, и сделать его более продуктивным.

Автоматический контроль за компьютерами сотрудников позволяет более рационально использовать рабочее время и повысить эффективность персонала. Подробнее о программе и ее возможностях читайте тут.