Выбирая идею для занятия бизнесом, нужно обращать внимание только на такие варианты, на которых будет постоянный спрос и для осуществления которых нужен будет небольшой стартовый капитал.

Однако в нашем государстве для того, чтобы найти идею для высокорентабельного бизнеса, не потребуется проведение серьезных аналитических маркетинговых исследований, а просто нужно понаблюдать за тем как работают отечественные государственные учреждения.

Обоснование бизнес-идеи
Для того чтобы оформить документы в посольство Австрии или получить необходимую справку, в отечественных государственных учреждениях потребуется затратить немало усилий, нервов и потерять много времени, а бюро легализации Апостиль и точка предложит значительное ускорение этой неприятной процедуры. Для посетителей такого рода организации будут просто обречены на финансовый успех. Для осуществления этого проекта на первом этапе потребуются сотрудники, которые будут вместо клиентов заниматься оформлением документов, посещать госучреждения, стоять в очередях и получать справки.

Главным преимуществом такого бизнеса является то, что его начала не потребуются большие капиталовложения. Несомненным достоинством, непосредственно для клиента, будет то, что за относительно небольшие средства он получит прекрасную возможность экономии своего времени и нервов. Так как не у каждого человека найдется лишнее время и здоровье для проведения нескольких часов в очереди, чтобы получить нужный документ, поэтому потенциальный клиент, чтобы избавить от этого кошмара, без вопросов оплатит необходимую сумму за услуги фирмы.

Организационные вопросы
Для того чтобы организовать это предприятие, необходимо зарегистрировать индивидуальное предприятие, а также понадобится аренда офисного помещения, для работы с клиентами. Так как деятельность фирмы полностью легальна и законна, единственным критерием при подборе сотрудников для этой работы является психологическая уравновешенность и устойчивость к стрессам. Им придется достаточно большое количество времени проводить в очередях, толкотне и духоте среди возбужденных и агрессивно настроенных людей. Поэтому необходимо ввести испытательный срок для предварительной проверки работников, так как некоторые люди в силу своего характера просто не созданы для этой работы.